日立が「配属ガチャ」解消へ、ジョブ型インターンシップの実施人数は4年で6倍に ジョブ型インターンシップのテーマの例(左)と具体的な就業体験内容(右)[クリックで拡大] 出所:日立製作所 記事に戻る 朴尚洙,MONOist