”野球型”企業はもう古い? 「ハイパフォーマンス組織」になるためにストレスチェックをどう生かすか 図3:奉行Edge ストレスチェッククラウドの集団分析レポート(80問)(資料提供:オービックビジネスコンサルタント) 記事に戻る 岡垣智之,キーマンズネット