「現場が変化を嫌うのは当然」　みずほFGは“経営層と現場の認識ギャップ”、どう克服した？

DXに関する各種達成度の認識について、経営層と現場でギャップが見られることがメンバーズの調査で指摘されている。「明確なビジョン・目標と共通認識」の達成度は経営層・部長層で約73％に対し、課長・主任層は50.9％と20ポイント以上の開きがみられた（出典：メンバーズが大手企業の経営・管理職301人を対象に実施した「攻めのDX実態調査2025」）