人を確保できない――約7割が苦戦する採用・育成 “最重要課題”なのに計画遅れ、現場で何が? 2027年に向けて、最も重要と考える経営課題(出所:アクシスコンサルティングのプレスリリース、以下同) 記事に戻る サトウナナミ,ITmedia