早期リタイアしたい「20〜30代男性」が増えている　なぜか？

図表6： 若手就業者の成長実感やワーク・エンゲイジメントの経年変化　※成長実感は2017年と2024年の間に統計的有意差なし。ワーク・エンゲイジメントは30代女性を除き、2017年と2024年の間に統計的有意差なし。※成長実感は、「過去【1年間】を振りかえったとき、あなたは仕事を通じた成長を実感しましたか」に対し「7.とても実感した〜1.まったく実感しなかった」の7段階で聴取し得点化　出典：パーソル総合研究所「働く10,000人の就業・成長定点調査」より筆者作成