「本音で話せない職場」はなぜできるのか 管理職のある“勘違い” 図5:職場のコミュニケーション状況に対する上司と部下の認識ギャップ 出典:パーソル総合研究所「職場での対話に関する定量調査」 記事に戻る 小林祐児,ITmedia