「残業=絶対悪」なのか 良い残業、悪い残業 それぞれを生み出す組織の4パターン 経営層にとって「良い残業」はあってはならない(画像はイメージ、出所:ゲッティイメージズ) 記事に戻る 横山信弘,ITmedia