建設業特有の「従業員エンゲージメント」課題と管理職が担う「結節点」の役割とは 支店長などの管理職を、経営と現場をつなぐ「結節点」として機能させる 提供:リンクアンドモチベーション 記事に戻る 山本健太(リンクアンドモチベーション),BUILT