建設業の2024年問題、解決の鍵は「従業員エンゲージメント」向上にあり【新連載】 時間外労働上限規制の順守状況 出典:日本建設業連合会「2024年度 公共工事の諸課題に関する意見交換会」 記事に戻る 山本健太(リンクアンドモチベーション),BUILT