過労死や長時間労働、人材不足への危機感が急上昇――トーマツの実態調査で明らかに

クライシス経験ありの企業が、反省点として挙げたのは事前の準備や訓練不足、情報収集や伝達のルート、判断や分析ルール作りの不足が上位になった